Türkiye’de çalışma hayatında önemli bir reform süreci başlatıldı. İş kanunu, çalışanların lehine yapılacak kapsamlı değişikliklerle güncelleniyor. Çalışma saatlerinin kısaltılması ve esnek çalışma modellerinin yaygınlaştırılması gibi kritik düzenlemeler gündemde. Yeni düzenlemelerle birlikte, mevcut iş kanunu baştan aşağı yenilenecek. Çalışma saatlerinin 40 saate indirilmesi ve uzaktan, kısmi, platform gibi esnek çalışma modellerinin...